Work Point Work Point
← Блог
Рожева скарбничка-свинка
Зарплата

PPK: 2 відсотки від твоєї зарплати, 1,5 відсотка докладає фірма. Залишитися чи відмовитися

5 хв читання

PPK — це накопичення через роботу. З твоєї зарплати йде 2 відсотки, а фірма докладає 1,5 відсотка з власних грошей. Участь добровільна. Ти можеш відмовитися письмово і повернутися, коли захочеш.

Цей текст для тебе, якщо на розрахунковому листку ти бачиш позицію «PPK» або фірма питає, чи хочеш ти заощаджувати. PPK — це Працівничі капітальні плани (PPK). Щомісяця на твій рахунок надходять три внески: твій, фірми і іноді держави. Нижче: скільки це коштує, що ти отримуєш і як відмовитися або повернутися.

Кого стосується цей текст

  • Маєш трудовий договір (umowa o pracę) і вік від 18 до 54 років. Фірма сама записує тебе в PPK, якщо ти не відмовишся.
  • Тобі від 55 до 69 років. Фірма записує тебе лише на твою заяву. Вона має тебе про це повідомити.
  • Тобі 70 років або більше. У PPK фірма тебе не записує.
  • Маєш договір-доручення (umowa zlecenie). PPK може тебе охоплювати. Читай частину «Маю договір-доручення».
  • Маєш договір про виконання роботи (umowa o dzieło) або власну фірму (B2B). Цей текст цього не описує.

Коли фірма тебе записує

Не з першого дня. Фірма укладає договір про твоє PPK не раніше ніж після 14 днів роботи. Не пізніше ніж до 10-го числа місяця після того, в якому минули 3 місяці роботи (ст. 16).

Якщо до цього терміну ти подаси відмову, фірма тебе не запише.

Хто скільки вносить

  • Ти: 2 відсотки заробітної плати. Фірма утримує це із зарплати.
  • Фірма: 1,5 відсотка заробітної плати. Платить це з власних грошей, понад твою зарплату.
  • Держава: 250 зл вітального внеску, один раз. Потім 240 зл щорічної доплати.

Заробітна плата тут означає суму, від якої рахують пенсійний внесок і внесок на випадок інвалідності.

Внески можуть бути вищими. Ти можеш докласти до 2 відсотків, а фірма — до 2,5 відсотка. Це додаткові внески, і ніхто не зобов’язаний їх робити.

Мало заробляєш? Ти можеш знизити свій внесок навіть до 0,5 відсотка. Умова: твоя заробітна плата з усіх джерел у даному місяці не перевищує 1,2 мінімальної зарплати (płaca minimalna). У 2026 р. це 5767,20 зл брутто. Фірма й далі вносить свої 1,5 відсотка.

Скільки це коштує на руки

Приклад. Ти працюєш на складі за мінімальну зарплату: 4806 зл брутто. Ти в PPK.

  • Твій внесок: 96,12 зл на місяць.
  • Внесок фірми: 72,09 зл на місяць.
  • Разом на твій рахунок PPK надходить 168,21 зл.

Внесок фірми є твоїм доходом, тому ти сплачуєш з нього податок. Це близько 9 зл. Тож твоя виплата на руки менша приблизно на 105 зл. Без PPK ти отримуєш 3605,85 зл.

Що доплачує держава

  • Вітальний внесок: 250 зл. Ти отримуєш його один раз, коли ти в PPK щонайменше 3 повні місяці й протягом 3 місяців надходили твої внески (ст. 31).
  • Щорічна доплата: 240 зл. Ти отримуєш її за рік, у якому внески досягли порогу із закону (ст. 32). Поріг — це базові внески, тобто 3,5 відсотка, що розраховуються від шести мінімальних зарплат. У 2026 р. виходить 1009,26 зл.

Як відмовитися і як повернутися

Участь у PPK добровільна (ст. 23).

  1. Подаєш фірмі декларацію письмово. Декларація має офіційний зразок.
  2. З цього місяця фірма не робить внесків. Внески, утримані в цьому місяці, повертаються тобі.
  3. Гроші, які вже є на рахунку PPK, залишаються твоїми.

Хочеш повернутися? Подаєш фірмі заяву письмово. Ти можеш зробити це в будь-який час. Внески починаються з наступного місяця.

Увага на повторний запис. Кожні 4 роки фірма знову починає робити внески за осіб, які відмовилися. Це відбувається з 1 квітня. Раніше, до кінця лютого, фірма має тебе про це попередити. Якщо ти й далі не хочеш PPK, подаєш декларацію ще раз.

Фірма не може схиляти тебе до відмови. За це загрожує штраф (ст. 108).

Коли ти отримаєш гроші

Гроші в PPK є твоєю приватною власністю (ст. 3). Спосіб виплати залежить від віку.

  • Після 60-річчя. Одну чверть ти отримуєш одразу. Решту — щонайменше 120 щомісячними частинами (ст. 99). Ти можеш попросити менше частин, але тоді сплачуєш податок.
  • Раніше, на власний внесок до кредиту на житло. Ти можеш взяти навіть усю суму, але її треба повернути. Стосується осіб до 45-річчя (ст. 98).
  • Раніше, без причини. Це називається повернення коштів. Тоді ти втрачаєш доплати від держави. 30 відсотків внесків фірми надходить до ZUS і записується на твоєму рахунку як пенсійний внесок. З решти йде податок (ст. 105).

Чого тут немає: скільки ти заробиш на PPK. Гроші потрапляють до фонду, який їх інвестує. Закон не вказує, який буде результат.

Коли фірма не робить внесків

Фірма має переказувати внески до 15-го числа наступного місяця (ст. 28). За відсутність внесків у термін їй загрожує штраф від 1000 до 1 000 000 зл (ст. 107). Так само, якщо вона взагалі не записала тебе до PPK, хоча мала.

Внески до PPK контролює Державна інспекція праці (PIP). Ти можеш подати туди скаргу.

Маю договір-доручення

PPK охоплює також виконавців за договором-дорученням. Умови дві:

  • тобі щонайменше 18 років,
  • з твого договору-доручення обов’язково сплачують пенсійний внесок і внесок на випадок інвалідності.

Тоді діють ті самі правила: 2 відсотки від тебе, 1,5 відсотка від фірми, відмова письмово.

Учень чи студент до 26 років не сплачує з договору-доручення внесків. Тож у PPK з такого договору фірма його не записує.

Куди звернутися

Словничок

  • PPK — працівничі капітальні плани, тобто добровільне накопичення через роботу.
  • Декларація — письмова заява. Тут: що ти не хочеш внесків до PPK.
  • Повернення коштів — виплата грошей із PPK до 60-річчя.

Джерела

  • Ustawa z 4 października 2018 r. o pracowniczych planach kapitałowych, ст. 2, 3, 15, 16, 23, 26–28, 31, 32, 98, 99, 105, 107 і 108 — єдиний текст, Dz.U. 2026 поз. 192.
  • Ustawa o Państwowej Inspekcji Pracy, ст. 10 — Dz.U. 2024 поз. 1712.
  • MojePPK: wpłata pracodawcy do PPK jest przychodem pracownika (стан перевірено 4 жовтня 2026 р.).
  • Розрахунок прикладу: власні обчислення від мінімальної зарплати 4806 зл.

Джерело: Ustawa o pracowniczych planach kapitałowych, ст. 23–32

Читати далі